1. Ġenerazzjoni ta' enerġija għolja u spiża baxxa tal-elettriku:
Ċelloli ta' effiċjenza għolja b'teknoloġija avvanzata tal-ippakkjar, qawwa tal-ħruġ tal-modulu li hija l-aqwa fl-industrija, koeffiċjent tat-temperatura tal-enerġija eċċellenti -0.34%/℃.
2. Il-qawwa massima tista' tilħaq 420W+:
Il-qawwa tal-ħruġ tal-modulu tista' tilħaq sa 420W+.
3. Affidabbiltà għolja:
Teknoloġija ta' qtugħ mhux distruttiv taċ-ċelloli + iwweldjar multi-busbar/super multi-busbar.
Evita b'mod effettiv ir-riskju ta' mikro-xquq.
Disinn ta' qafas affidabbli.
Iltaqa' mar-rekwiżiti tat-tagħbija ta' 5400Pa fuq quddiem u 2400Pa fuq wara.
Immaniġġja faċilment diversi xenarji ta' applikazzjoni.
4. Attenwazzjoni ultra-baxxa:
Attenwazzjoni ta' 2% fl-ewwel sena, u attenwazzjoni ta' 0.55% sena b'sena minn sentejn sa 30 sena.
Ipprovdi dħul fit-tul u stabbli mill-ġenerazzjoni tal-enerġija għall-klijenti finali.
Applikazzjoni ta' ċelloli anti-PID u materjali tal-ippakkjar, attenwazzjoni aktar baxxa.
1. nofs porzjon maqtugħ:
Id-densità tal-kurrent tnaqqset b'nofs.
It-telf intern tal-enerġija jitnaqqas għal 1/4 tal-komponenti konvenzjonali.
Il-qawwa nominali tal-ħruġ żdiedet b'5-10W.
Biċċa sħiħa: P=I^2R.
Nofs porzjon: P=(I/2)^2R.
2. dell imma mhux enerġija:
Disinn ta' komponent parallel simmetriku 'l fuq u 'l isfel.
Effettivament, id-diskrepanza attwali kkawżata mit-twitching tat-tfal hija kif ġej, u l-output tal-ġenerazzjoni tal-enerġija jiżdied minn 0 għal 50%6.
Ċippa sħiħa: 0 qawwa tal-ħruġ.
Nofs ċippa: 50% tal-qawwa tal-ħruġ.
L-operat ta’ kuljum tal-kumpanija tagħna jeħtieġ ħafna attenzjoni u responsabbiltà. L-istaff professjonali tagħna għandu f’moħħu l-aħjar interessi tal-klijenti tagħna. Il-kumpanija tagħna ddisinjat pjattaforma ta’ negozju li tippermetti lill-istaff professjonali tagħna jilħaq l-għanijiet tiegħu. Aħna nemmnu li nieħdu ħsieb il-membri tal-kumpanija tagħna billi noħolqu enerġija emozzjonali pożittiva, nagħtu s-setgħa, naqsmu l-ideat, u nwettqu għemejjel ta’ integrità.
Bħala kumpanija b'viżjoni u prinċipji għoljin, nagħtu prijorità għolja lill-iżvilupp tal-personalitajiet tal-membri tagħna. Aħna nżommu prinċipji morali għoljin u niżviluppaw ambjent ta' negozju sostenibbli u affidabbli għall-membri tal-istaff u l-klijenti tagħna. L-ambjent tal-kumpanija tagħna jinvolvi ħidma flimkien, kemm bħala familja, kif ukoll bħala msieħba fin-negozju. Naħdmu biex inżommu l-wegħdiet tagħna u nimxu mar-regoli tat-tmexxija tan-negozju b'mod ġust. Aħna onorabbli f'kull ma nagħmlu.